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Demografia das Empresas
Sobre - 2015
O IBGE divulga, na presente publicação, alguns aspectos da dinâmica demográfica do segmento formal das empresas brasileiras, em particular, seus movimentos de entrada, saída e sobrevivência, e quantifica as empresas de alto crescimento, que são aquelas com aumento médio de pessoal ocupado assalariado igual ou maior que 20% ao ano, por um período de três anos.
O estudo, efetuado com base nas informações do Cadastro Central de Empresas - Cempre, também do Instituto, está organizado em três partes. A primeira trata das taxas de entrada, saída e sobrevivência, segundo o porte e a atividade econômica das empresas, traz informações sobre o pessoal ocupado assalariado, de acordo com o sexo e a escolaridade, por tipo de evento demográfico, e avalia os resultados regionais a partir das informações das unidades locais, que são os endereços de atuação das empresas. A segunda parte apresenta um estudo da sobrevivência das empresas no período de 2010 a 2015 e a mobilidade por porte das empresas sobreviventes de 2015 em comparação com 2014. Por fim, a terceira parte analisa as empresas de alto crescimento, segundo o porte e a atividade econômica, e seu respectivo impacto na geração de postos de trabalho assalariados formais.
A publicação inclui ainda notas técnicas com considerações sobre os procedimentos metodológicos utilizados na elaboração do estudo, um glossário com os termos e conceitos considerados relevantes para a compreensão dos resultados, bem como dois anexos com a estrutura detalhada da Classificação Nacional de Atividades Econômicas - CNAE 2.0 e a Tabela de Natureza Jurídica 2014.
Os resultados da Demografia das Empresas oferecem valiosa contribuição aos órgãos governamentais e às instituições da sociedade civil para o desenvolvimento e o aprofundamento de outros projetos sobre o tema.
Principais resultados - 2015
#tabelasidra201793163853230
#tabelasidra201761115846166
#tabelasidra20176112459348
#tabelasidra201793163948425
Tabelas - 2015
Tabelas Completas
Empresas - em formato xls e ods
Unidades Locais das Empresas - em formato xls e ods
Quadro de Apresentação das Tabelas de Resultados - em formato xls e ods
Conceitos e métodos - 2015
As informações a seguir descrevem os metadados estatísticos, que são o conjunto de conceitos, métodos e aspectos relacionados às estatísticas, e são informações necessárias para compreender as características e a qualidade das estatísticas e interpretá-las corretamente.
Informações Gerais
Objetivo
A demografia das empresas tem como objetivo analisar aspectos da dinâmica demográfica do segmento formal das empresas brasileiras, com base nas informações do Cadastro Central de Empresas - CEMPRE, do IBGE.Tipo de operação estatística
Estudo sobre demografia de empresasTipo de dados
Dados de CensoPeriodicidade de divulgação
AnualPopulação-alvo
Nesse estudo são consideradas informações das empresas formalmente constituídas e suas respectivas unidades locais. São analisadas apenas as entidades empresariais.Metodologia
Até o estudo de 2006, a metodologia adotada seguia as indicações a seguir:
A identificação da entrada, da saída e da sobrevivência das empresas no estudo da Demografia das Empresas foi realizada através da comparação dos códigos de Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica - CNPJ das empresas existentes no final do ano anterior ao de referência no CEMPRE com aquelas existentes no final do ano de referência. Designou-se que:
- a empresa foi criada se o seu código de registro no CNPJ está ausente no cadastro do ano anterior e consta no cadastro do ano de referência.
- a empresa estava extinta se o seu código de registro no CNPJ está presente no cadastro do ano anterior e não consta no cadastro do ano de referência; e
- a empresa foi considerada sobrevivente se seu CNPJ existia nos dois anos, no anterior e no de referência.
Com base nas informações obtidas através da aplicação do critério acima descrito, foram calculadas as taxas de entrada, de saída e de sobrevivência das empresas.
A partir do estudo do ano de referência 2008 temos:
1) Mudança metodológica para identificação de unidades ativas, cujo critério de seleção se baseia agora na condição de atividade, que é um conjunto de indícios que avaliam de forma simultânea situações cadastrais das fontes de atualização no ano de referência, o número de pessoas assalariadas e o indicador de atividade da RAIS.
2) Utilização da CNAE - Classificação Nacional de Atividades Econômicas versão 2.0.
3) Inclusão de novas variáveis e mudanças metodológicas em algumas já existentes.
- Entrada de empresa/unidade local: o número de entrada refere-se ao número de empresas/unidades locais ativas no ano de referência, mas que não estavam ativas no ano anterior. Representam o conjunto formado pelo nascimento e pela reentrada (ou reativações) de empresas/unidades locais;
- Nascimento de empresa: ocorre quando uma empresa realmente inicia atividade. O número de nascimento de empresas é derivado da entrada e da remoção de reentradas. Não inclui entradas devido mudanças de atividade;
- Reentrada: ocorre quando uma unidade recomeça atividade após um período de interrupção temporária de pelo menos um ano. A reentrada pode ser desmembrada em dois tipos: reentrada proveniente de reativações reais da atividade econômica e as provenientes de falhas no preenchimento do registro administrativo;
- Saída de empresa/unidade local: refere-se ao número de empresas/unidades locais que não estavam ativas no ano de referência, mas que estavam ativas no ano anterior;
- Sobrevivência: uma unidade é considerada sobrevivente se ela está ativa no ano de referência e no ano anterior;
- Empresa de alto crescimento: trata-se da empresa com crescimento médio de pessoal ocupado assalariado igual ou maior que 20% ao ano, por um período de três anos. Foram consideradas empresas com 10 ou mais pessoas assalariadas no ano inicial de observação; e
- Empresa "gazela": é uma empresa de alto crescimento com até oito anos de idade no ano de referência.
A partir do ano de referência 2011, todo o processo de apropriação de registros da RAIS passou a ser feito a partir dos registros individualizados dos empregados.
Ressalta-se que a utilização do CEMPRE apresenta a impossibilidade, até o momento, de tratar as mudanças nos arranjos corporativos das empresas (fusões, cisões etc.).
Técnica de coleta:
Transcrição de documento administrativo, Transcrição de pesquisas estruturais econômicas, CATI - Entrevista por telefone assistida por computadorTemas
Temas e subtemas
Estatísticas multidomínio, Outras estatísticas econômicas não especificadas anteriormente, EmpreendedorismoPrincipais variáveis
Até o ano de referência 2006:
- Densidade de criação das unidades locais
- Densidade restrita de criação das unidades locais
- Número de Empresas
- Idade da empresa
- Pessoal ocupado assalariado
- Pessoal ocupado total
- Salário médio mensal
- Taxa de entrada no mercado
- Taxa de saída do mercado
- Taxa de sobrevivência
- Número de Unidades locais
- Unidade sobrevivente
A partir do estudo do ano de referência 2008:
- Número de Empresas
- Empresa de alto crescimento
- Empresa "gazela"
- Entrada
- Idade média das empresas
- Nascimento
- Pessoal ocupado assalariado
- Pessoal ocupado total
- Reentrada
- Saída
- Salário médio mensal
- Salário mínimo mensal médio
- Salário e outras remunerações
- Sobrevivência
- Taxa de empresas de alto crescimento
- Taxa de empresas "gazelas"
- Taxa de entrada das empresas
- Taxa de saída das empresas
- Taxa de sobrevivência das empresas
- Número de Unidades locais
Unidades de informação
Unidade de investigação
EmpresaUnidade de análise
Empresa.Períodos de referência
Disseminação
Formas de disseminação
Publicação impressa, Publicação Digital (online)Nível de desagregação geográfica
MunicípioNível de divulgação
Até 2006, Brasil, Grandes Regiões e UFs. A partir de 2008, foram incluídos os municípios das capitais.Histórico
No estudo de 2008 são apresentadas, como nos anos anteriores, as taxas de entrada, saída e sobrevivência segundo o porte das empresas e as atividades econômicas, assim como a mobilidade das empresas por porte. Contudo, pela primeira vez, são mostradas informações sobre as empresas de alto crescimento e as empresas "gazelas" existentes na economia brasileira, além do seu impacto na geração de postos de trabalho assalariados formais entre 2005 e 2008. São apresentados também os resultados regionais. No estudo de 2009, além dos indicadores disponibilizados em 2008, foram incorporadas informações de sexo e nível de escolaridade do pessoal assalariado das empresas de alto crescimento na análise de resultados.
Saiba mais
https://metadados.ibge.gov.br/consulta/estatisticos/operacoes-estatisticas/DEPublicações - 2015
Demografia das empresas e estatísticas de empreendedorismo : 2018 / IBGE, Coordenação de Cadastro e Classificações
Tipo de material: Livro
Ano: 2020Demografia das empresas e estatísticas de empreendedorismo : 2020 / IBGE, Coordenação de Cadastros e Classificações
Tipo de material: Livro
Ano: 2022Demografia das empresas : 2015
Tipo de material: Livro
Ano: 2017
O que é
Discorre sobre o padrão demográfico das empresas formais brasileiras, em particular, os seus movimentos de entrada, saída e sobrevivência do mercado, cujos conceitos estão de acordo com o EUROSTAT-OECD manual on business demography statistics, publicado em 2007.
O estudo Demografia das Empresas teve início em 2005, a partir das informações do Cadastro Central de Empresas - CEMPRE do IBGE, utilizando-se, à época, a Classificação Nacional de Atividades Econômicas - CNAE 1.0. A partir do ano de referência de 2008, implementou-se uma nova metodologia em virtude da adoção de novos critérios para seleção de empresas ativas no CEMPRE, da utilização da CNAE 2.0, e da compatibilização de uma série de indicadores em conformidade com a metodologia internacional. Seus resultados foram divulgados, até 2015, em publicação específica. A partir do ano de referência de 2016, em razão da similaridade das bases de dados utilizadas pelo estudo Estatísticas de Empreendedorismo, do âmbito das entidades empresariais, associados, ainda, à necessidade de otimização dos recursos da Instituição com vistas ao desenvolvimento de outras análises temáticas, optou-se por reunir ambos os estudos na publicação Demografia das empresas e estatísticas de empreendedorismo.
O estudo Demografia das Empresas fornece os valores e as taxas de entrada, saída e sobrevivência das empresas no mercado, segundo o porte e a atividade econômica das empresas, assim como o sexo e o nível de escolaridade do pessoal ocupado assalariado nessas empresas, por evento demográfico.
A periodicidade do estudo é anual e sua abrangência geográfica é nacional, com resultados divulgados para Brasil, Grandes Regiões, Unidades da Federação e Municípios das Capitais.
Séries históricas
#tabelasidra20179215254127
#tabelasidra201792152628653
#tabelasidra201792152714816
Downloads
Informações técnicas
Considerações metodológicas sobre a Demografia das Empresas, até o ano de referência de 2015, podem ser obtidas no capítulo Notas técnicas de suas publicações de resultados. A partir de 2016, essas informações estão apresentadas no mesmo capítulo, na publicação Demografia das empresas e estatísticas de empreendedorismo.
Notícias e Releases
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04/09/2015
Erramos
Substituição da Publicação da Demografia das Empresas 2013
Data de publicação: 25/09/2015
Descrição: Foram verificadas duas inconsistências entre as informações dos textos analíticos e dos cálculos provenientes das tabelas de resultados e, portanto, os valores incorretos foram revisados.
Ações: Foi incluída errata na publicação impressa. Uma observação de atualização foi incluída na página de acesso ao arquivo.